İş dünyasında cinsiyet eşitliği tartışmaları genellikle maaş adaleti ve temsil oranlarına odaklansa da fiziksel çalışma ortamlarının tasarımı kadınlar için gizli bir engel teşkil etmeye devam ediyor. New York Post’un derlediği verilere göre; oda sıcaklığından mobilya boyutlarına kadar pek çok kriter, kadın biyolojisi ve ihtiyaçları göz ardı edilerek belirleniyor. Uzmanlar, kadınların iş yerinde kendilerini daha rahat ve verimli hissedebilmeleri için acilen değiştirilmesi gereken dört kritik noktayı şöyle sıralıyor:
1- Termostat ayarları
Ofislerdeki standart sıcaklık ayarları, genellikle 1960'larda belirlenen ve 40 yaşındaki, 70 kilo ağırlığındaki bir erkeğin metabolizma hızını baz alan bir formüle dayanıyor. Ancak kadınların metabolizma hızı genellikle erkeklerden daha düşük olduğu için, mevcut klima ayarları kadınlar için ofisleri adeta birer "buz kutusuna" çeviriyor. Araştırmalar, kadınların daha sıcak ortamlarda bilişsel olarak daha iyi performans gösterdiğini kanıtlıyor. Termostat ayarlarının birkaç derece yükseltilmesi, sadece konforu değil, genel iş verimliliğini de artırıyor.
2- Ergonomik mobilya standartları
Mevcut ofis koltukları, masalar ve hatta mouselar bile çoğunlukla erkek vücut ölçüleri dikkate alınarak tasarlanıyor. Kadınların genellikle daha kısa olan boy ve kol uzunlukları, bu mobilyaların kullanımı sırasında sırt, boyun ve bilek ağrılarına yol açıyor. Uzmanlar, "her bedene uygun" (one-size-fits-all) yaklaşımının kadın sağlığına zarar verdiğini belirterek, ayarlanabilir ve kadın anatomisine uygun ergonomik ekipmanların standart hale getirilmesi çağrısında bulunuyor.
Kadınlar neden daha çok üşür?
3- Özel alan ve aydınlatma ihtiyacı
Ofislerin aydınlatma sistemleri genellikle çok parlak ve floresan odaklıdır; bu durum migren tetikleyicisi olabilir ki kadınlarda migren görülme oranı erkeklere göre üç kat daha fazladır. Ayrıca, açık ofis planları kadınlar için güvenlik ve mahremiyet algısını olumsuz etkileyebiliyor. Kadın çalışanlar için ışık şiddetinin ayarlanabildiği ve odaklanmayı kolaylaştıran, daha korunaklı kişisel alanların oluşturulması kritik önem taşıyor.
4- Esneklik ve destek alanları
Modern ofis tasarımlarının, kadınların yaşam döngülerindeki (hamilelik, emzirme veya menopoz gibi) biyolojik süreçleri destekleyecek alanlardan yoksun olduğu vurgulanıyor. Sadece bir "dinlenme odası" değil; iyi donatılmış süt sağma odaları veya menopoz dönemindeki kadınların ihtiyaç duyabileceği soğutma sistemlerine sahip özel alanlar, iş gücüne katılımın sürekliliği için lüks değil, bir ihtiyaç olarak görülüyor.
Ofislerin sadece estetik değil, biyolojik çeşitliliği de kapsayacak şekilde yeniden tasarlanması, iş dünyasında gerçek eşitliğin sağlanması yolunda atılması gereken en somut adımlardan biri olarak değerlendiriliyor.
Referanslar
Rachel Sacks. "Your office is designed for men — 4 things women need to work comfortably". Şuradan alındı: https://nypost.com/2026/02/17/health/your-office-is-designed-for-men-4-things-women-need-to-work-comfortably/ (17.02.2026).
Kadın sağlığı için kadın bedeni araştırılmalı!
